城教函〔2023〕  75号

同意公开                                办理等级：A

城口县教育委员会

关于县十八届人大三次会议第38号代表

建议的复函

苟芸芸代表：

您提出《关于加强乡镇学校师资水平和基础设施建设的建议》收悉。现答复如下：

首先，非常感谢您对全县教育事业的关注与关心。您的建议很好，我委高度重视，为此进行了专题研究和实地调研，着力加强乡镇学校师资建设和基础设施建设。

一、乡镇教师队伍建设方面。主要从强化教师作风、调整教师结构、提升教师能力、保证教师待遇入手，持续强化乡镇教师队伍建设。

（一）强化教师作风。一是深化爱岗敬业专题教育活动，开展打牌赌博、酒驾醉驾、乱发表言论专项治理，持续整顿教师工作作风。制定并印发《城口县关爱激励教师十条措施》《城口县进一步严肃师德师风纪律十条禁令》。印发《城口县教育委员会关于开展2023年新时代城口好老师、优秀教育工作者、优秀教师、师德标兵评选工作的通知》（城教人〔2023〕52号），营造尊师重教的良好风尚。二是加强师德教育。已将全县教师师德师风专题培训纳入2023年师培计划，将师德师风教育作为党务工作者培训、校长能力提升培训暨教育学会理事培训、新入职教师培训等10个培训项目的必学内容。三是加强师德考核。已印发《2023年教育系统督导考核细则》，将各学校爱岗敬业及作风专题教育情况纳入督导考核的重要内容。

（二）调整教师结构。一是通过退休、调离等方式化解超编教师，腾编招录高中教师，解决学段结构问题。二是通过转岗培训，化解教师学科结构问题。制定《城口县中小学心理健康教育转岗教师培训方案》，并根据方案序时推进36名心理健康转岗教师培训工作。预计在今年秋季，基本实现各学校专兼职心理健康教师全覆盖。目前，正积极筹备拟于秋季开展的音乐转岗教师培训工作。三是通过教师交流轮岗，解决校际教师均衡问题。形成《校长教师交流轮岗实施方案》初稿，鼓励各学校通过集团化办学、走教等方式达到师资均衡。四是今年秋季，拟将40余名全科教师充实至部分乡镇学校，解决部分乡镇学校师资不足的问题。

（三）提升教师能力。一是开展研训一体化工作，促进教师专业成长。已制定印发《城口县中小学（幼儿园）研训一体化工作实施方案（试行）》。二是通过选派教师跟岗学习研修、组建名师工作室等形式，发挥教育人才“组团式”帮扶、鲁渝教育协同、九龙坡等各方帮扶资源作用。三是常态化开展师培师训，提升教师业务能力。已印发《城口县教育委员会关于做好2023年教育系统干部教师培训工作的通知》（城教人〔2023〕18号），对本系统全年的培训工作作出安排部署。现已根据培训计划完成高中新课程改革学科教师培训（第一批次）、财务人员、培训者能力提升培训等5个项目。四是加大骨干教师培养力度。印发《关于开展县级骨干教师学科名师学科带头人推荐评选工作的通知》（城教人〔2023〕43号）《关于开展2023年县级骨干校（园）长评选认定工作的通知》（城教人〔2023〕45号），强化干部教师队伍梯队培养力度。

（四）保障教师待遇。安排专人具体负责教师福利待遇，确保教师工资（含绩效）、乡村教师岗位生活补助等按时打卡兑现。2022年全县教职工已通过考核发放绩效工资14914万元，全年乡村教师岗位生活补助受助乡村教师1511人次，受助资金达649万元。

二、基础设施建设方面。近年来，已陆续完成坪坝小学、修齐一小迁建工程，高望学校、巴山学校等10余所乡镇学校的改扩建工程，乡镇学校办学条件极大改善。下一步，我委将继续根据“因地制宜、缺啥补啥”的原则，结合出生人口及生源流动趋势，合理规划乡镇学校建设，目前修齐中学（含修齐一小原校区）维修改造工程已开工建设，明通小学改扩建及幼儿园建设项目今年7月开工建设，明通中学学生宿舍项目已完成施工图设计。相关项目建成投用后，我县乡镇学校“大班额” “两人一床”问题将全面解决；继续加大对乡镇学校实验器材等设施设备配备投入，全面提升乡镇学校办学条件。

最后，再次感谢您对我县教育工作的关心和支持，欢迎您对我们的工作多提宝贵意见，希望今后继续得到您的更多关注和支持。

此复函已经唐真兴主任审签。对以上答复您有什么意见，请与我单位联系，以便进一步改进工作。

联 系 人：瞿显松

联系电话：023-59222683

邮政编码：405900

城口教育委员会

2023年6月6日

抄送：县政府办公室，县人大常委会人代工委，修齐镇人民政府。